Archive

Kadry i zarządzanie 0 Comments

Umowy cywilne kontra uprawnienia inspektorów PIP

Osoby, które podpisały z pracodawcą umowę cywilnoprawną (np. zlecenie) i nie otrzymują wynagrodzenia na czas, często proszą o pomoc inspektorów Państwowej Inspekcji Pracy. Niestety, zgodnie z przepisami, inspektorzy nie mogą

Kariera 0 Comments

Wynagrodzenie za pracę. A Ty co o nim wiesz?

Za wykonaną pracę pracownikowi należy się wynagrodzenie. Warto pamiętać, że pracodawcy powinni wskazywać swoim podwładnym dokładną datę wypłaty pensji. Jeżeli termin jest podany zbyt ogólnie, może interweniować inspektor Powiatowej Inspekcji

Organizacja pracy 0 Comments

Jak prowadzić akta osobowe pracownika?

Jednym z obowiązków pracodawcy jest prowadzenie akt osobowych dla osób zatrudnionych. Ponieważ w czasie trwania stosunku pracy pracodawca można zgromadzić całkiem sporą liczbę dokumentów, warto wiedzieć, w jaki sposób je

Finanse 0 Comments

Dlaczego warto założyć konto firmowe?

Choć konto firmowe nie jest koniecznością, przydaje się. Wie o tym doskonale każdy przedsiębiorca. Ponieważ oferta banków jest bardzo szeroka, warto wiedzieć, na co zwrócić szczególną uwagę, porównując poszczególne produkty.

Organizacja pracy 0 Comments

10 błędów w social mediach popełnianych przez małych i wielkich

Wszyscy wiemy, że obecność w sieci jest niezbędne do promowania naszej firmy. Powoli prowadzenie strony internetowej nie wystarcza i coraz chętniej zakładamy profile firmowe w mediach społecznościowych. Social media, bo

Szukanie pracy 0 Comments

Jak zostać pełnoprawnym ochroniarzem?

W Polsce firmy ochroniarskie stały się bardzo popularne. Z danych statystycznych wynika, że na ich rzecz pracuje prawie 250 tys. ludzi. Swoje usługi świadczą na bardzo różnym poziomie i w