Praca: Specjalista ds. marketingu
Jelcz-Laskowice / praca hybrydowa | Pełny etat | 6000–9000 zł brutto
Times Press sp. z o.o. – agencja marketingowa Brand.ceo – rozwija marki, które chcą mówić głośno i trafiać celnie. Pracujemy dla firm z różnych branż, tworząc kampanie, które budują wizerunek i przynoszą wyniki. Aktualnie do naszego zespołu poszukujemy osoby na stanowisko:
Specjalista ds. marketingu
Twoje zadania:
-
Planowanie i realizacja kampanii marketingowych (online i offline),
-
Koordynacja projektów content marketingowych, mailingowych i social media,
-
Tworzenie briefów dla grafików i copywriterów,
-
Analiza wyników kampanii i rekomendacje optymalizacji,
-
Współpraca z klientami oraz działem strategii,
-
Monitoring trendów marketingowych i proponowanie innowacyjnych rozwiązań.
Wymagania:
-
Praktyczna znajomość narzędzi: Meta Ads, Google Ads, Google Analytics 4, e-mail marketing,
-
Umiejętność tworzenia treści marketingowych i redagowania komunikatów,
-
Dobra organizacja pracy, samodzielność i kreatywność,
-
Komunikatywność i nastawienie na współpracę.
Oferujemy:
-
Wynagrodzenie: 6000–9000 zł brutto w oparciu o umowę o pracę,
-
Realny wpływ na projekty i strategie komunikacji marek,
-
Możliwość pracy hybrydowej z biura w Jelczu-Laskowicach,
-
Praca w zgranym zespole i partnerskiej atmosferze,
-
Dostęp do szkoleń i narzędzi wspierających rozwój zawodowy,
-
Karta Multisport, prywatna opieka medyczna.
Brzmi jak coś dla Ciebie?
Wyślij swoje CV (mile widziane portfolio lub link do profilu LinkedIn) na adres: [pr@brand.ceo]
Dołącz do Brand.ceo i rozwijaj z nami marki, które mają znaczenie.
Może to Ci się spodoba
W branży outsourcingu i usług dla biznesu co roku przybywa 20 tys. miejsc pracy
Branża outsourcingu i nowoczesnych usług dla biznesu w Polsce rośnie coraz szybciej. W kraju działa już ponad 930 nowoczesnych centrów, a roczny wzrost zatrudnienia w nich szacuje się na 20 tys. miejsc pracy. Pracodawcy
Praca na platformie wiertniczej – wyzwanie za duże pieniądze
Wybierając zawód „przyszłości” kierujemy się różnymi czynnikami. Wpływ na decyzję mają przede wszystkim zarobki, chęć pracowania w swoim wyuczonym zawodzie, chęć pogodzenia pracy ze swoimi zainteresowaniami lub potrzeba zmierzenia się
Negocjowanie wynagrodzenia – problem dla 85% Polaków
Prośba o podwyżkę – łatwa czy trudna? A może frustrująca? Z badania Praca.pl wynika, że połowa Polaków nie negocjuje wynagrodzenia, a co czwarty uważa negocjacje za krępujące. 22 września to
0 Comments
Brak komentarzy!
You can be first to skomentuj post