Firmy zwiększają zatrudnienie. Kogo przyjmują najchętniej?
Nadchodzą dobre czasy dla menedżerów i specjalistów. Sytuacja na rynku pracy, zarówno tym krajowym jak i światowym, zaczyna się poprawiać, a tendencja wzrostowa jeśli chodzi o zatrudnienie dotyczy praktycznie każdej branży.
Jak wynika z badań przeprowadzonych przez agencję rekrutacyjną Antal, blisko 70% pracodawców zamierza zwiększyć liczbę pracowników w nadchodzącym kwartale. Największy wzrost zatrudnienia spodziewany jest w sektorze usług wspólnych. Tu aż 90% podmiotów obecnie przeprowadza rekrutację. Ten stan ma się utrzymać również w kolejnym kwartale, gdy spodziewany jest wzrost popytu na specjalistów i menedżerów.
W branży ubezpieczeń proces rekrutacji prowadzi blisko 80% firm, nieco ponad 70% pracodawców będzie poszukiwało pracowników w nadchodzących 3 miesiącach. Podobnie dobrą kondycją cieszy się rynek pracy w sektorze księgowym. Obecnie zatrudnienie oferuje 84% podmiotów, natomiast w następnym kwartale wskaźnik nieco zmaleje, ale nadal pozostanie na wysokim poziomie i wyniesie 74%.
Rynek pracodawcy wciąż dotyczy sektorów prawa oraz usług komunalnych. Sytuacja prawdopodobnie będzie ewoluować, ale zmiany będą niewielkie. Przewiduje się, że w najbliższym kwartale ok. 3% pracodawców z branży prawnej zaoferuje nowe miejsca pracy.
Może to Ci się spodoba
W wakacje rośnie zapotrzebowanie na polskich opiekunów za granicą. Głównie w Niemczech
Znajomość języka i doświadczenie w opiece nad osobami starszymi, choćby z prywatnego życia, to podstawowe wymogi pozwalające na znalezienie pracy w charakterze opiekunki za granicą. Wakacje i Boże Narodzenie to okresy wzmożonego zapotrzebowania na usługi
Aplikacje mobilne ułatwiają szukanie pracy
Technologie mobilne ułatwiają szukanie nowej pracy. Dzięki aplikacjom dla kandydatów firmy mogą kierować do nich sprofilowane oferty pracy. Z drugiej strony kandydaci mogą nimi wygodnie zarządzać i błyskawicznie aplikować na wybrane propozycje.
Sposobem na zatrudnienie niani jest umowa uaktywniająca
Na podstawie umowy uaktywniającej pracuje w Polsce prawie 8 tys. niań. Jak podkreślają eksperci, umowa z nianią nie jest skomplikowana. Jeśli wynagrodzenie nie przekracza minimalnego, obowiązkowe składki finansuje budżet państwa. Przy wyższych zarobkach od