Zawód pozycjoner – kim jest specjalista SEO?

Zawód pozycjoner – kim jest specjalista SEO?

SEO – Search Engine Optimization, w rodzimym języku pozycjonowanie. Nie ma chyba właściciela strony www, który nie słyszał o pozycjonowaniu – nie zgłębiał tematu na własną rękę bądź nie otrzymał oferty jednej z setek firm trudniących się pozycjonowaniem. Czym jest pozycjonowanie? Kim jest pozycjoner? Jakie umiejętności wymagane są w tym zawodzie? Jakie cechy charakteru pożądane? Jeśli kiedykolwiek choć przez chwilę zastanawiałeś się nad karierą pozycjonera, koniecznie przeczytaj poniższy artykuł.

O co chodzi z tym pozycjonowaniem?

Pozycjonowanie to proces, który ma na celu poprawę pozycji witryny internetowej w organicznych wynikach wyszukiwania w wyszukiwarkach (w Polsce głównie Google, który jest zdecydowanym liderem rynku, korzysta z niego ponad 93% użytkowników Internetu). Założenie jest proste, pozycjonowana strona ma znaleźć się w pierwszej dziesiątce wyników wyszukiwania – tzw. TOP 10.
O ile samo założenie jest proste, o tyle proces jest żmudny, czasochłonny, wymaga eksperckiej wiedzy popartej doświadczeniem. Więcej informacji o samym pozycjonowaniu znajdziesz w artykule przygotowanym przez White Press.

Pozycjoner to taki omnibus

Analizując kompetencje, które powinien posiadać kandydat na pozycjonera, możesz dojść do wniosku, że zdecydowanie zasługuje on na miano omnibusa. Zacznijmy od spraw oczywistych – pozycjoner powinien wykazywać doskonałą znajomość Internetu, śledzić wszelkie najnowsze doniesienia o aktualizacjach algorytmu wyszukiwarki oraz aktualne trendy. Tu przyda się dobra znajomość języka angielskiego – większość dobrych artykułów branżowych, opisujących innowacje jest autorstwa ekspertów zza oceanu.

W pracy pozycjonera przydaje się również znajomość html, css, podstaw php, a także najpopularniejszych skryptów stron i sklepów internetowych – to znacznie ułatwia optymalizację witryn. Optymalizacji SEO cały artykuł poświęcił jeden z najpopularniejszych polskich pozycjonerów – Paweł Gontarek: http://seo.zgred.pl/infografika-i-pdf-checklista-z-audytem-seo-do-wydrukowania-na-sciane-3139
Kwalifikacje zawodowe pozycjonera określiło w Klasyfikacji Zawodów i Specjalności Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej – szczegółowe informacje zawiera dokument „Pracownik pozycjonowania stron internetowych” (kod: 351403).

Mądrość sowy, spryt lisa…

Ogromne znaczenie w pracy pozycjonera ma solidna wiedza, przydaje się również spryt, umiejętność nieszablonowego myślenia i odwaga we wdrażaniu innowacyjnych rozwiązań. Bardzo ważna jest także umiejętność współpracy zespołowej – pozycjoner ściśle współpracuje z content managerem czy copywriterem (specjalistami w zakresie treści stron www), a także grafikiem czy specjalistą SEM (który prowadzi kampanie promocyjne w kanałach płatnych).
Praca pozycjonera jest mocno zróżnicowana, to na pewno posada dla ambitnych, którzy gotowi są stale podnosić swoje kwalifikacje i trzymać rękę na pulsie. Nie lada gratką są zarobki w tej branży.

Previous Jak dobrze zorganizować automatyzację stanowisk roboczych?
Next Idealna pierwsza praca

Może to Ci się spodoba

Szukanie pracy 0 Comments

Firmy z przemysłu mięsnego i drzewnego mają problem ze znalezieniem pracowników fizycznych

Pracodawcy mają coraz większy problem ze znalezieniem wykwalifikowanych pracowników fizycznych. IPF Group szacuje, że niedobór kadr wynosi ok. 15–20 proc. Braki uzupełniają obcokrajowcy, głównie z Ukrainy, których oczekiwania finansowe w ostatnim czasie

Szukanie pracy 0 Comments

Pracodawcy coraz częściej korzystają z rekrutacji poprzez rekomendacje

Klasyczne portale z ofertami pracy stają się coraz mniej efektywne. Coraz chętniej wykorzystywanym rozwiązaniem w rekrutacji staje się metoda rekomendacji. Osoby zatrudnione z polecenia częściej niż w przypadku tradycyjnych rekrutacji spełniają oczekiwania firmy. Potencjał polecania ofert

Szukanie pracy 0 Comments

Numer telefonu do byłego szefa? Nie dam!

28% osób poszukujących pracy uważa, że referencje od byłych pracodawców, o które często proszeni są w trakcie rekrutacji, są zupełnie zbędne. 36% przekaże potencjalnemu pracodawcy jedynie pisemną opinię. Dlaczego Polacy

2 komentarze

  1. TakeTop
    Listopad 09, 18:57 Reply
    Pozycjonowanie to na pewno nie łatwy temat, dlatego aby uzyskać wysokie pozycje i nie dostać kary od Google warto robić to z głową ;)
  2. Michał
    Wrzesień 22, 12:24 Reply
    Do zestawu języków powinien być jeszcze dołączony JavaScript :)

Zostaw odpowiedź